Desde las primeras horas de este jueves 19 de marzo, el Sindicato Independiente Nacional de Trabajadores del Colegio de Bachilleres (SINTCB) inició una huelga de carácter indefinido en 20 planteles ubicados en la Ciudad de México y la zona metropolitana del Estado de México. La medida de presión laboral ha dejado a cientos de estudiantes sin actividades académicas ante la falta de acuerdos en la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo.
Demandas laborales y administrativas
El pliego petitorio presentado por la organización sindical contempla 14 puntos específicos que, según los representantes de los trabajadores, no han recibido una respuesta satisfactoria por parte de las autoridades educativas. Entre las exigencias principales destacan:
- La liberación inmediata de 241 plazas administrativas que se encuentran pendientes de asignación.
- El pago de adeudos salariales correspondientes al mes de febrero.
- La atención y resolución de diversas irregularidades detectadas en los procesos laborales internos.
- Mejoras generales en las condiciones de trabajo estipuladas en el contrato colectivo.
Esta movilización se suma a una serie de conflictos laborales que el sindicato ha mantenido de forma recurrente en años anteriores, señalando una falta sistemática de cumplimiento en los compromisos financieros y administrativos por parte de la dirección general de la institución.
Impacto en la comunidad estudiantil y postura oficial
El cese de actividades afecta de manera directa la continuidad del ciclo escolar en unidades clave del sistema Bachilleres. Ante la colocación de las banderas rojinegras, las autoridades del Colegio de Bachilleres emitieron un comunicado donde informan que el pliego petitorio se encuentra bajo revisión. La institución manifestó que mantiene canales de comunicación para establecer mesas de trabajo que permitan alcanzar acuerdos para la reanudación de las clases.
Hasta el momento, no existe una fecha estimada para el levantamiento de la huelga, ya que el sindicato ha condicionado el regreso a las aulas a la presentación de soluciones concretas y calendarizadas sobre los adeudos y las plazas reclamadas.
Contexto regional en Querétaro
En Querétaro, el sistema del Colegio de Bachilleres (COBAQ) ha mantenido una relativa estabilidad laboral en comparación con las delegaciones de la zona centro del país. No obstante, el estado no ha sido ajeno a estas tensiones; en periodos de revisiones salariales previos, los trabajadores queretanos han manifestado inquietudes similares respecto a la homologación de prestaciones y la suficiencia presupuestal federal. La situación en la capital del país sirve como un recordatorio de la fragilidad en los convenios financieros entre la federación y los subsistemas de educación media superior, un tema que el magisterio local monitorea de cerca para evitar interrupciones en el calendario escolar de la entidad.
El desarrollo de este conflicto laboral en la Ciudad de México y el Estado de México continuará bajo el escrutinio público, mientras las familias de los estudiantes afectados esperan una resolución que garantice el derecho a la educación sin vulnerar los derechos laborales de los trabajadores administrativos y docentes.
